Ultimate magazine theme for WordPress.

المهاجرون في إسبانيا : محرك جديد لريادة الأعمال ونمو سوق العمل …

تشهد إسبانيا زيادة مستمرة في عدد المهاجرين الأجانب العاملين، حسبما أعلنت وزارة الإدماج والضمان الإجتماعي والهجرة. في مايو 2025، بلغ عدد المساهمين الأجانب في الضمان الاجتماعي 3,070,831 شخصا، بزيادة قدرها 187,864 مقارنة بالعام السابق، منهم 4,204 يعملون لحسابهم الخاص.

يمثل العمال الأجانب الآن نسبة 14.1% من إجمالي قوة العمل في البلاد، مع تسجيل 41% من الوظائف الجديدة في السنوات الثلاث الماضية لصالح المهاجرين. وعلى صعيد العاملين لحسابهم الخاص، بلغ عددهم 484,062 عاملا، بزيادة 6.5% عن العام الماضي، ويركزون بشكل كبير في قطاعات الضيافة (24.6%)، والمعلومات والإتصالات (24%)، والعمل ضمن الأسر كأصحاب عمل (22.9%).

القطاعات الأكثر إستقطابا للمهاجرين العاملين لحسابهم الخاص(مايو 2025) :

القطاع النسبة المئوية
الضيافة 24.6%
المعلومات والاتصالات 24.0%
الأسر كأصحاب عمل 22.9%
الأنشطة الإدارية والمساعدة 19.3%
الأنشطة العقارية 17.6%

المهاجرون وريادة الأعمال : ملف متنوع ومثمر

تشير الإحصاءات إلى أن واحدا من كل سبعة رجال مهاجرين، وواحدة من كل تسع نساء مهاجرات، يعملون كرائدات ورائدات أعمال. وفي صفوف الحاصلين على شهادات جامعية، يظهر أن واحدا من كل ستة مهاجرين يشارك في مبادرات ريادية، مقارنة بواحد من كل أربعة عشر من الإسبان.

تتصدر الصين والدنمارك قائمة الجنسيات الأجنبية الأكثر نشاطا في العمل لحسابهم الخاص، في حين تأتي بيرو والسنغال في ذيل القائمة. ووفقا لمشروع “مرصد ريادة الأعمال العالمي 2023-2024″، يأتي الدافع الأول لهؤلاء المهاجرين إلى سوق العمل من أجل تأمين لقمة العيش، يليه الرغبة في إحداث تأثير إيجابي في المجتمع.

أبرز الجنسيات في العمل لحسابهم الخاص :

البلد عدد العاملين لحسابهم الخاص نسبة العاملين لحسابهم الخاص من إجمالي المهاجرين
الصين 67,874 54.7%
الدنمارك 1,623 43.5%
هولندا 9,250 39.6%
المملكة المتحدة 26,709 39.6%

قصص نجاح من قلب الواقع الإسباني

هيلاريون، مهندس فنزويلي وصل إلى مدريد عام 2016، بدأ مشروعه الصغير في سوق سان إلديفونسو ببيع “الأريبا” الفنزويلية الشهيرة. مع دعم عائلته، توسع العمل ليشمل أكثر من خمسة فروع في العاصمة. ويعزو هيلاريون نجاحه إلى تطبيق مهاراته الهندسية في إدارة المشروع وتنظيم الإجتماعات الأسبوعية مع فرق العمل لتعزيز التطوير.

أما كارمن، وهي طاهية فنزويلية، فقد صعدت من متدربة إلى رئيسة قسم مراقبة الجودة في سلسلة مطاعم الأريبا. تشرف كارمن على تطوير القوائم، وضبط الجودة، وتكييف الأطباق مع الذوق المحلي، بالإضافة إلى تكوين فرق العمل لضمان جودة الأداء.

وفي مجال مختلف، تروي الفنانة الكولومبية لينا سارابيا قصة تحدي وصمود. على الرغم من عوائق دخول دوائر الفن، أسست “إسباسيو أمازوناس” التي تتيح لها التعبير الفني ورسم الجداريات، مما ساعدها على بناء مسيرة مهنية مزدهرة في إسبانيا.

واقع التوظيف الأجنبي في القطاعات المختلفة(مايو 2025) :

القطاع نسبة العمال الأجانب من إجمالي القطاع
العمالة المنزلية الخاصة 42.1%
القطاع الزراعي الخاص 39.8%
الضيافة 28.7%
المنظمات والكيانات الدولية 28.6%
الزراعة والصيد والغابات 26.4%

تحديات وفرص في مشهد ريادة الأعمال للمهاجرين في إسبانيا

رغم قصص النجاح، يشير تقرير “مرصد ريادة الأعمال” إلى أن إسبانيا تواجه تحديات فيما يتعلق بفرص ريادة الأعمال، حيث يشكل الخوف من الفشل ونقص الفرص عائقا كبيرا. ومع ذلك، تسجل البلاد تحسنا في مؤشرات الثقة الذاتية والرغبة في بدء المشاريع الجديدة.

الزيادة الملحوظة في عدد المهاجرين العاملين لحسابهم الخاص تؤكد أن هذا القطاع يشكل رافدا حيويا لسوق العمل، خصوصا في قطاعات الضيافة والزراعة والخدمات المنزلية.

تثبت الأرقام والقصص أن المهاجرين في إسبانيا ليسوا فقط جزءا من سوق العمل، بل هم قوة دافعة للإبتكار وريادة الأعمال، يسهمون بإبداعهم وعزيمتهم في بناء إقتصاد متنوع ومتجدد.

قد يعجبك ايضا

التعليقات مغلقة.